Na duvida, um bom administrador (futuro presidente) faria assim se fosse para o caminho certo: faz uma avaliação inicial de toda a adm, em sigilo (e para isso contrata uma auditoria, tipo PWH) demite todos e depois recontrata somente os que passarem nessa peneira, e poe na lista dos ficha suja os que forem apontados nessa auditoria e envolvidos em corrupção, impedindo através do conselho deliberativo que sejam empossados em qualquer cargo futuro, mesmo com alterações futuras de presidência ou adm.