Claro, se arrumaram o ap do Lula foi porque não haviam motivos que impedissem a obra...
Se algum funcionário do RH da sua empresa divulgar a folha salarial da empresa será antiético, e com certeza irá conturbar o seu ambiente de trabalho... Se você ganhar 500 reais a mais que seu colega que exerce a mesma função criara uma situação desconfortável, se for o inverso,...você ficará no mínimo desmotivado.
A folha salarial é considerado documento confidencial e não deve ser divulgada sendo passível de ações judiciais caso gere constrangimento, exceto quando se é funcionário público.
A sua divulgação por qualquer funcionário com acesso legal ou ilegal ao conteúdo pode resultar em demissão por justa causa.
Em resumo, não é porque foi feito, que é legal.