Rafael Ferreira
A fórmula ideal é ser um excelente estrategista, ter ótimos conhecimentos taticos, e ser um excelente gestor de grupos, vide Abel Ferreira. É claro que existem exceções, como o Oswaldo de Oliveira, em 2000, o cara nunca foi um grande treinador, mas sempre foi um bom gestor, o próprio Vampeta disse uma vez que aquele elenco era cheio de vaidades, brigas, mas quando iam para o campo, não tinha como não correr pelo Oswaldo, pq o cara era gente boa demais
em Bate-Papo da Torcida > OFF - Vítor traira péssimo gestor de grupo (e nos livramos de uma...
Em resposta ao tópico:
Não adianta ter nome, ser figurão, ganhar campeonatos nacionais
O traira não tem 1 mês lá no rio e Vidal já jogando garrafa no chão
Técnico sim tem que ter conhecimento, mas se não tiver bo gestão de grupo não dura nada
Me enganou, e enganou muita gente - e começo a dar razão para os caras que reclamaram dele
Por isso scalonis da vida fazem sucesso absurdo …. Gerem grupos, ao invés de só mandar
Lázaro ‘ parece ‘ (eu disse parece ‘) ser um ótimo gestor de grupo - e gerir não é mandar não, e conversar onde cada jogador rende mais, não ser autoritário como o português era e está se lascando
